عقوبات حاسمة ومكافآت مجزية لبعض موظفي المؤسسة العامة لمياه الشرب بدير الزور

مراسل الفرات :

في خطوة جادة وحاسمة، اتخذ المهندس أحمد الموسى، المدير العام للمؤسسة العامة لمياه الشرب في دير الزور، قراراً صارماً تجاه عدد من الموظفين الذين تهاونوا في أداء واجباتهم المهنية، جاءت هذه الخطوة بعد قيامه بجولة تفقدية ليلية في بعض محطات المياه، حيث لاحظ غياب عدد من العاملين عن مواقعهم في المناوبة الليلية، ما أدى إلى ترك المحطة فارغة، هذا الغياب لم يكن مجرد خطأ عابر، بل يعكس عدم الالتزام بمسؤولياتهم الوظيفية الحيوية، خاصة في ظل الظروف الصعبة التي تعيشها المنطقة.
واستناداً إلى أحكام القانون رقم /53/ لعام 2021، الذي يتضمن نظام العاملين الأساسي، أصدر المدير العام قراراً يقضي بفرض عقوبة حسم 5% من الأجر الشهري المقطوع على الموظفين المدعوين (ز.م) و (ج.م) لمدة ثلاث أشهر، هذا القرار يأتي كتحذير صارم للجميع بأن التهاون في العمل لن يُقبل، وأن كل موظف يجب أن يتحمل مسؤولياته بشكل كامل، خاصة في مجالات حيوية مثل توفير مياه الشرب التي تمس حياة الناس بشكل مباشر.
من جهة أخرى ، لم يقتصر اهتمام المؤسسة على العقوبات فقط، بل قامت أيضاً بتكريم بعض الموظفين الذين أثبتوا كفاءتهم العالية والتزامهم في أداء واجباتهم.
وهم صالح السنجار  رئيس محطة “القعطة” وأحمد السالم مدير محطة “العباس”
وعبد الفارس مدير محطة “المريعية”
هؤلاء الموظفون الذين كانوا على رأس عملهم، قدموا مثالاً يُحتذى به في التفاني والإخلاص، وقد تم تكريمهم بمكافآت مجزية تعبيراً عن تقدير المؤسسة لجهودهم. وهذا التكريم لا يعكس فقط اعترافاً بجهودهم، بل يشجع الآخرين على تحسين أدائهم والسعي نحو التميز.